Concediu suplimentar pierdut de angajații UAIC
Zeci de angajați ai Universității Alexandru Ioan Cuza (UAIC) din Iași își pierd zilele de concediu suplimentar, iar conducerea susține că respectă legea. Conform contractului colectiv de muncă negociat între Ministerul Educației și Federația Națională Sindicală ALMA MATER, angajații didactic auxiliar și administrativ aveau dreptul la șase zile suplimentare de concediu.
Blocajul contractual
Reprezentanții sindicali afirmă că blocajul este generat de lipsa noului contract colectiv de muncă, după ce contractul anterior a expirat pe 7 noiembrie 2023. Negocierile pentru un nou contract au întâmpinat întârzieri din cauza problemelor legate de reprezentativitate și protestele magistraților.
Decizia conducerii UAIC
Rectorul UAIC, prof. dr. Liviu-George Maha, a declarat că măsura de a nu mai acorda cele șase zile suplimentare este legală, deoarece actualul contract colectiv nu mai este aplicabil. „Momentan nu există temei legal pentru acordarea acestor zile”, a subliniat rectorul.
Reacția sindicatelor
Sindicatul UNIO contestă decizia și susține că zilele suplimentare vor fi incluse în noul contract aflat în negociere. Liderul sindicatului, Cosmin Dariescu, a menționat că rectorul a decis să elimine temporar aceste zile dintr-o interpretare strict legală, ceea ce ar putea afecta semnificativ angajații.
Contextul actual
Nemulțumirea angajaților este amplificată de faptul că salariul diferențiat va fi acordat doar pe baza unor criterii de performanță, ceea ce contribuie la o stare de neliniște în rândul personalului.
Decizia conducerii UAIC de a suspenda zilele suplimentare de concediu are potențialul de a inflama și mai mult tensiunile dintre angajați și conducere, în contextul negocierilor în curs pentru un nou contract colectiv de muncă.
